酒店接班人計劃實施與發展戰略

【課程背景】所謂接班人計劃，是指組織通過確定、評價關鍵崗位的高潛能的內部人才，對其進行系統開發和培養，以便為組織的未來戰略和發展提供人力資本方面的持續保障。接班人計劃的主要任務是為組織儲備未來的領導人

• 課時

  15節

• 學習人數

  6812人次

立即購買 在線咨詢

微信掃碼學習